数智管理学院依托学校工会办学特色，充分发挥人力资源管理、业财管理、会计、现代物流管理等专业优势，积极面向工会系统、政府部门、企事业单位和基层组织开展课题研究、专题培训、政策咨询、竞赛指导和专业服务，持续推动职业教育资源与工会工作、劳动关系治理及基层社会服务深度融合。

学院在工会和劳动关系领域形成了较为鲜明的社会服务特色。近年来，先后承接中华全国总工会、广东省总工会、广州市总工会等单位相关课题，围绕集体协商、劳动关系、工会社会工作、全过程人民民主等主题开展研究与咨询。学院教师长期参与广东省总工会、广州市总工会、深圳市总工会集体协商培训与指导，并带队指导广东省总工会代表队参加全国城市集体协商大赛，获得一等奖。学院还为清远市人社局、珠海斗门人社局等单位提供劳动关系、就业指导等培训服务，为广东省首届工会社会工作者大赛提供专业技术支持，并参与广东省工会社会工作案例评选、全过程人民民主相关报告撰写等工作。

图1：社会授课

图2：我校教师为广东省首届工会社会工作者大赛提供专业技术支持

图3：我校教师指导广州队获奖

在服务企业和基层治理方面，学院发挥专业教师实践优势，为广州开发区保安服务有限公司、广州穗保保安服务有限公司等单位提供人力资源管理改革咨询与支持；同时与广东省工业工会、广东民营企业工联会等省级工会部门保持长期联系，部分教师担任相关顾问。依托业财管理、会计等专业基础，学院还积极开展工会财务、经费管理等专题培训与咨询服务，不断拓展多专业协同服务工会工作的能力。

图4：我校教师获相关聘书

学院注重将社会服务成果转化为育人资源。教师在课题研究、培训指导、企业咨询和竞赛服务中接触到的真实案例、政策变化和岗位需求，持续转化为课堂教学案例、实训项目和课程内容，推动“社会服务—教师实践—教学转化—学生成长”良性循环，使学生在校期间能够更早接触真实工作场景，在专业学习中增强实践能力、职业意识和社会责任感。